任何一个公司的发展历程都不是轻而易举的，大部分创业者都是由小到大，最后把企业做强做大的。比起大型或是闻名的企业公司，虽然小型公司年会没有这么雄厚的资金或是资源，可是依然可以学习一些大型公司办年会的要点或办法，在本钱预算内办一场有趣而特别的年会也不是一件难事。那么小型公司年会策划计划和流程应该怎么组织才举办一场性价比高又趣味十足的年会呢?
在职场混迹多年的人都有一个隐性的一致：收入取决于工种和职位，公司好坏则要看福利和年会。所以每天春节前的两三个月，行政人员就开始进入紧张的准备期。比场面、拼构思、玩花样......为的是老板满意，员工自豪!
小型公司年会策划计划之年会场地
小型企业十分想要找个有特性有主题的年会场地其实轰趴馆是最近几年比较盛行的，区别与酒店满是饭桌，在轰趴馆内有各式各样的娱乐设施，完全可以依据自己的公司特色或是行业特色把年会搞成一个主题聚会，跟据年会的主题布置场地烘托氛围。
小型公司年会策划计划之校园记忆
想必出来工作之后大多数年轻人都非常怀念校园生活吧渴望再回到那无忧无虑的学生时代，那么趁着我们还年轻来一场说走就走的穿越吧！大家集体换上校服又回到那青涩的年代，没有上下级只有同学你好。
小型公司年会策划计划之才艺表演
有的公司请自己的大boss一改往日严肃的面孔为我们表演节目，有的公司以部门为单位征集演出节目，有的公司干脆做成主题趴体。和谐团队气氛、让新员工赶快融入公司、给团队打打鸡血…没有什么是一场好玩的年会解决不了的。
小型公司年会策划计划之抽奖环节
或许年会最让人等待的环节莫过于抽奖环节了吧，小型公司年会策划中的这一环节应该注重礼轻情意重，有意义有价值的礼物一起又有必定实用性的礼物是最佳的挑选。那么什么样的礼物能杰出礼轻情意重而且有意义有价值还具有必定的实用性呢?
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